Carrières

Vous avez du leadership et avez envie de faire la différence ?

Vous recherchez un défi dans une entreprise canadienne du bois d'oeuvre, chef de file dans son domaine, qui valorise le talent, le développement professionnel et la contribution de ses employés ? Vous voulez oeuvrer dans un environnement à la fine pointe de la technologie contribuant à une saine gestion des forêts ? JOIGNEZ-VOUS À NOTRE ÉQUIPE!

PLANIFICATEUR DE L'ENTRETIEN

Postulez

Nous sommes à la recherche d’un Planificateur de l’entretien pour notre scierie de Nairn Centre, en Ontario.

Sous la responsabilité du Surintendant général, vous serez responsable de la gestion du système d'entretien. Vous devrez notamment planifier les travaux relatifs à la préparation et à l’entretien préventif des équipements sur notre site, assurer le suivi des travaux ainsi que la disponibilité des pièces et préparer les bons de commandes.

RESPONSABILITÉS :

  • Effectuer les corrections rapportées par le groupe technique de manière à assurer en continue la fiabilité de la base de données.

  • Améliorer les processus de fiabilité de maintenance des systèmes de travail et de la gestion des contrats de maintenance, en collaboration avec les achats;

  • Soutenir, élaborer ou améliorer les systèmes de maintenance de manière à optimiser l’efficacité des interventions liées aux problèmes d’équipement (en conformité avec les normes de santé et de sécurité au travail);

  • Planifier, organiser et diriger toutes les activités nécessaires à la réalisation des livrables et rencontrer les objectifs de production;

  • Développer et mettre en place des politiques internes, procédures et standards selon les meilleures pratiques de l’industrie ainsi que des systèmes de validation des pratiques manufacturières;

  • Effectuer l’analyse de problèmes liés à son champs d'activités et coordonne les interventions rapidement;

  • Préparer, réviser et exécuter la mise en marche des plans de maintenance de système et le diagnostic des pannes;

  • Gérer et assurer le contrôle des coûts des budgets alloués;

  • Collabore activeement à l'amélioration continue via les réunions de gestion du groupe de maintenance.

  • Etabli les priorités et l'allocation des ressources requises selon la nature des problématiques..

  • Contribue activement à développer l'adhésion et la compréhension des enjeux reliés aux processus d'entretien préventif, conformément aux procédures de santé et sécurité au travail.

  • Organise et anime des réunions journalières ou hebdomadaires et assure la transmission de l'information à l'équipe de supervision, selon le besoin.

PROFIL DE COMPÉTENCES :

  • Souci de la santé/sécurité;
  • Avoir de l’habileté à communiquer de l’information de nature technique;
  • Faire preuve d’habiletés à établir des relations interpersonnelles qui favorisent le travail d’équipe et la collaboration;
  • Capacités d’analyse et de résolution de problème;
  • Bonne gestion de son temps et des priorités;
  • Capacité à travailler sous pression.

EXIGENCES :

  • Posséder un diplôme d'études collégiales ou universitaire ou toute autre formation pertinente reliée au domaine mécanique;

  • Posséder une licence inter provinciale de mécanicien industriel (Red Seal license);

  • Posséder un minimum de 5 à 7 ans d’expérience pertinente dans l'industrie manufacturière et/du bois d'oeuvre.

  • Solides connaissances de la règlementation et procédures en matière de santé et sécurité au travail;

  • Expérience dans la gestion de projets de contrôle de procédés incluant le volet santé et sécurité et des équipes de travail.

  • Solides connaissances des principes d'amélioration continue et de gestion de performance.

  • Connaissances au niveau électrique et mécanique (hydrauliques et pneumatiques) et automates programmables (PLC)

Veuillez noter que seuls les candidats pré-sélectionnés seront convoqués en entrevue. Si vous êtes invités à continuer le processus de sélection, prière de nous aviser de toute mesure d’adaptation particulière dont vous pourriez avoir besoin.

Toute information que vous nous enverrez sera traitée avec respect et en toute confidentialité.

EACOM souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi.

L’emploi du masculin pour désigner des personnes n’a d’autres fins que celles d’alléger le texte.

Postulez

EACOM est une entreprise canadienne fabricante de bois d'oeuvre. Ses activités englobent la fabrication, la commercialisation et la distribution de bois d’œuvre et de produits de bois à valeur ajoutée, ainsi que l’aménagement de ressources forestières. EACOM possède actuellement sept scieries (cinq en Ontario et deux au Québec), une usine de seconde transformation (Québec), et une usine de poutrelles en "I" de bois d'ingénierie (Ontario). Son siège social est à Montréal et l'entreprise emploie quelques 1000 personnes passionnées. EACOM est déterminée à investir dans la gestion durable de ses forêts, dans l’amélioration du savoir de ses employés ainsi que dans les avancées technologiques du domaine manufacturier et forestier.

Nous vous offrons des défis professionnels à la hauteur de votre TALENT et de votre LEADERSHIP dans un environnement de travail DYNAMIQUE et SÉCURITAIRE. Vous profiterez d’avantages considérables : une rémunération globale des plus concurrentielle, de la formation et des possibilités de perfectionnement, des modalités de travail flexibles et plus encore!

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