Carrières

Vous avez du leadership et avez envie de faire la différence ?

Vous recherchez un défi dans une entreprise canadienne du bois d'oeuvre, chef de file dans son domaine, qui valorise le talent, le développement professionnel et la contribution de ses employés ? Vous voulez oeuvrer dans un environnement à la fine pointe de la technologie contribuant à une saine gestion des forêts ? JOIGNEZ-VOUS À NOTRE ÉQUIPE!

COORDONNATEUR(TRICE), CONTRÔLE DE QUALITÉ

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Pour notre usine de Nairn, nous sommes à la recherche d’un (e) Coordonateur (trice), contrôle de la qualité.

Sous l’autorité du directeur d’usine, vous devrez assurer la planification, la coordination et la direction de programmes de contrôle de qualité et d’optimisation des procédés conçus pour garantir que la qualité du produit et la production en continu sont conformes aux standards établis pour tous les départements de la scierie, du planeur et de la cour à billes.

Le mandat est donc de surveiller tous les aspects de la production de la bille de bois jusqu’au produit final.

RESPONSABILITÉS :

• Responsable du développement de scénarios d’amélioration pour les divers postes de travail dans les processus de conversion de billes en bois de charpente. Analyse de données récoltées au stade de contrôle dans le but de définir des stratégies d’amélioration. • Maintenir et surveiller les standards et les objectifs de qualité en menant des vérifications régulières sur la taille des billes. S’assurer d’avoir les coupes optimales pour optimiser la qualité et la valeur. • Responsable de la rotation de l’inventaire et de son suivi pour approvisionnement à l’usine. • Gestion des projets d’amélioration liés à la qualité de la matière première et des produits finis. • Concevoir et utiliser des systèmes de collecte de données essentiels aux mesures de qualité. Collecter de l’information sur les nouvelles technologies auprès d’experts et d’autres intervenants. Travailler avec le département des ventes pour tester de nouveaux produits. • Travailler avec l’équipe de gestion au développement de nouveaux produits et procédés. Surveiller les paramètres pour l’optimisation de l’équipement et apporter les changements requis pour maximiser la qualité et la valeur de vente pour notre ligne de produits. • Comprendre et collaborer à l’amélioration du processus de séchage. • Assure la liaison auprès des fournisseurs et l’équipe d’optimisation et contrôle, selon les besoins.

PROFIL DE COMPÉTENCES :

• Fortes aptitudes d’analyse ainsi que pour le raisonnement mathématique et statistique. • Fortes capacités d’organisation • Autonomie et être axé sur les résultats • Capacités à établir et maintenir de bonnes relations professionnelles et à travailler en équipe.

EXIGENCES :

• Diplôme collégial en techniques forestières, option Transformation de bois (atout). • Minimum de 2 ans d’expérience dans la gestion des aspects de qualité liés à la transformation du bois ou expérience équivalente. • Être détenteur d’une licence de classificateur de bois est un atout important.

Veuillez noter que seuls les candidats pré-sélectionnés seront convoqués en entrevue. Si vous êtes invités à continuer le processus de sélection, prière de nous aviser de toute mesure d’adaptation particulière dont vous pourriez avoir besoin. Toute information que vous nous enverrez sera traitée avec respect et en toute confidentialité.

EACOM souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi.

L’emploi du masculin pour désigner des personnes n’a d’autres fins que celle d’alléger le texte.

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EACOM est une entreprise canadienne fabricante de bois d'oeuvre. Ses activités englobent la fabrication, la commercialisation et la distribution de bois d’œuvre et de produits de bois à valeur ajoutée, ainsi que l’aménagement de ressources forestières. EACOM possède actuellement sept scieries (cinq en Ontario et deux au Québec), une usine de seconde transformation (Québec), et une usine de poutrelles en I de bois d'ingénierie (Ontario). Son siège social est à Montréal et l'entreprise emploie quelques 1000 personnes passionnées. EACOM est déterminée à investir dans la gestion durable de ses forêts, dans l’amélioration du savoir de ses employés ainsi que dans les avancées technologiques du domaine manufacturier et forestier.

Nous vous offrons des défis professionnels à la hauteur de votre TALENT et de votre LEADERSHIP dans un environnement de travail DYNAMIQUE et SÉCURITAIRE. Vous profiterez d’avantages considérables : une rémunération globale des plus concurrentielle, de la formation et des possibilités de perfectionnement, des modalités de travail flexibles et plus encore!

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